{"id":10408,"date":"2021-08-31T09:53:06","date_gmt":"2021-08-31T07:53:06","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lucca.fr\/actualites\/?p=10408"},"modified":"2024-02-26T17:45:30","modified_gmt":"2024-02-26T16:45:30","slug":"epanouissement-au-travail-nos-convictions","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lucca.fr\/actualites\/epanouissement-au-travail-nos-convictions\/","title":{"rendered":"\u00c9panouissement au travail : nos convictions"},"content":{"rendered":"\n<p>Avec le logiciel Bloom at Work, nous accompagnons quotidiennement des entreprises de toutes tailles sur l\u2019\u00e9panouissement au travail. De cette exp\u00e9rience sur le terrain nous tirons des convictions sur la meilleure fa\u00e7on d\u2019aborder concr\u00e8tement le bien-\u00eatre au travail. Voici le Manifesto Bloom at Work.<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Le bien-\u00eatre au travail, c&rsquo;est quoi ?<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>La r\u00e9volution du bien-\u00eatre au travail c\u2019est que le collaborateur passe avant le client.<\/li><li>Les actions qui ont le plus d\u2019effet sur l\u2019\u00e9panouissement au travail sont celles\u00a0qui ne co\u00fbtent rien.<\/li><li>Am\u00e9liorer le bien-\u00eatre au travail, c\u2019est du boulot\u00a0!<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Pourquoi s\u2019en pr\u00e9occuper ?<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>Enjeux\u00a0:\u00a0<\/strong>aucune entreprise ne pourra attirer, d\u00e9velopper et engager un talent sans garantir son bien-\u00eatre au travail.<\/li><li><strong>Gain\u00a0:\u00a0<\/strong>l\u2018\u00e9panouissement au travail, tout le monde y gagne\u00a0: l\u2019employ\u00e9 \u00e9panoui, et l\u2019entreprise plus productive.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lucca.fr\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Bloom-at-work-visuel-produit-1024x683.png\" alt=\"\u00c9panouissement au travail - le manifesto de Bloom at Work, solution d'enqu\u00eates collaborateurs\" class=\"wp-image-6898\" width=\"512\" height=\"342\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Qui en est responsable ?<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>L\u2019\u00e9panouissement au travail,<strong>\u00a0c\u2019est l\u2019affaire de tous\u00a0<\/strong>: du Comex au collaborateur, du RH au CHO.<\/li><li>L\u2019<strong>exemplarit\u00e9 du top-management<\/strong>\u00a0et sa sinc\u00e9rit\u00e9 sont le point de d\u00e9part.<\/li><li>Chaque <strong>collaborateur <\/strong>peut et doit agir \u00e0 sa fa\u00e7on sur le bien-\u00eatre au travail.<\/li><li>Le <strong>CHO<\/strong> ne doit pas \u00eatre un faire-valoir.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Bien-\u00eatre au travail : comment faire pour l\u2019am\u00e9liorer ?<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>S\u2019engager<\/strong>\u00a0: Donner la parole aux collaborateurs est un acte courageux qui engagera les \u00e9quipes, m\u00eame les plus sceptiques.<\/li><li><strong>Mesurer\u00a0<\/strong>: Pour parler s\u00e9rieusement du bien-\u00eatre au travail, il faut d\u2019abord le mesurer en continu.<\/li><li><strong>Dire<\/strong>\u00a0: Un non-dit est plus n\u00e9faste qu\u2019un conflit.<\/li><li><strong>Dialoguer<\/strong>\u00a0: La valeur n\u2019est pas dans la donn\u00e9e mais dans la discussion qu\u2019elle suscite. Et plus la question est sensible, plus les \u00e9changes seront riches.<\/li><li><strong>Faire\u00a0:\u00a0<\/strong>Les donn\u00e9es ne font pas tout. Le passage \u00e0 l\u2019action qui fait la diff\u00e9rence\u00a0!<\/li><li><strong>Organiser<\/strong>\u00a0: La meilleure fa\u00e7on d\u2019agir sur l\u2019\u00e9panouissement au travail est de donner les d\u00e9cisions, l\u00e9gitimit\u00e9 et moyens aux premiers concern\u00e9s\u00a0: les collaborateurs.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.lucca.fr\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Bloom-at-Work-indicateurs-RH-1024x768.png\" alt=\"Les convictions de Bloom at Work sur l'\u00e9panouissement au travail\" class=\"wp-image-6900\" width=\"512\" height=\"384\"\/><\/figure><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Avec le logiciel Bloom at Work, nous accompagnons quotidiennement des entreprises de toutes tailles sur l\u2019\u00e9panouissement au travail. 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